Categorie: Nieuws

Maarten van Beek benoemd tot voorzitter Raad van Toezicht UAF

Per 1 september heeft onze Raad van Toezicht een nieuwe voorzitter: Maarten van Beek. Hij volgt Job Cohen op die sinds mei 2014 deze functie bekleedde. Van Beek heeft ruime toezichthoudende ervaring, onderschrijft en omarmt de doelstellingen van het UAF en beschikt over een voor het UAF zeer relevant netwerk. Hij is werkzaam als directeur […]

Jaarverslag 2020: veerkrachtig en wendbaar

2020 was een ongewoon jaar. Toch hebben we dankzij de inzet en betrokkenheid van velen weer mooie successen behaald. Er deden 1.450 vluchtelingen een beroep op het UAF voor ondersteuning. 1.144 van hen gingen van start met een modulair begeleidingstraject dat aansluit bij hun talenten en ambities. In totaal hadden we gemiddeld 3.778 vluchtelingen in begeleiding […]

Brief aan woordvoerders Inburgering en integratie voor debat Tweede Kamer

Op maandag 28 juni is een debat over inburgering en integratie in de Tweede Kamer. Het UAF heeft de woordvoerders een brief gestuurd ter voorbereiding op dit debat. In de brief delen we onze zorgen en oplossingen ten aanzien van de nieuwe wet.   Wat is er aan de hand? De nieuwe wet moet gemeenten in […]

Zo bereiden Ermelo, Harderwijk en Zeewolde zich voor op het nieuwe inburgeringsstelsel

Een goede voorbereiding is het halve werk! Daarom deed Meerinzicht (Ermelo, Harderwijk en Zeewolde) samen met Entree College Nederland en het UAF een pilot om zich voor te bereiden op de nieuwe Wet inburgering die op 1 januari in werking treedt. De pilot laat zien dat door efficiënt samen te werken en verschillende expertises in […]

UAF-Award: draag jouw uitblinker voor

Wie wordt de opvolger van celliste Karoun Baghboudarian en de trompettist Rani Elias? In oktober reiken we weer de jaarlijkse UAF-Award uit aan de uitblinker van het jaar. Deze award staat symbool voor de inzet en het doorzettingsvermogen van vluchtelingen die hier een nieuwe toekomst opbouwen. De inschrijving is geopend: we zoeken kandidaten die opvallen door buitengewone studie- of werkprestaties en die zich inzetten voor de samenleving.   Ken jij een gevluchte student of professional […]

Wereldvluchtelingendag 20 juni: ‘Werkgevers, ontmoet je toekomstige personeel en verrijk je organisatie’

Terwijl de economie weer aantrekt en de personeelstekorten in kraptesectoren steeds nijpender worden, komen hoogopgeleide vluchtelingen nog steeds moeilijk aan een baan die bij hun kennis en ervaring past. In de aanloop naar Wereldvluchtelingendag, 20 juni, roept het UAF werkgevers op om hier verandering in te brengen: ‘Durf te investeren in mensen die hier als […]

Brief aan informateur en fractievoorzitters over krapte en kansen op de arbeidsmarkt

Afgelopen week heeft het UAF een brief verstuurd aan informateur Mariette Hamer, de fractievoorzitters en de woordvoerders arbeidsmarktbeleid. We vragen in de brief aandacht voor het benutten van het potentieel van vluchtelingen om het arbeidsmarkttekort op te lossen.  We stellen aan de kaak dat:  Het personeelstekort in krapteberoepen de Nederlandse economie bedreigt Het potentieel van […]

Motie en Kamervragen over trage procedures voor gevluchte zorgprofessionals

Al vele jaren zet het UAF zich in voor de positie van gevluchte zorgprofessionals die door regels en andere hindernissen hier hun vak niet kunnen uitoefenen. In mei haalden we hiermee opnieuw de media.  In het FD verscheen het artikel ‘Al schreeuwt de zorg om mensen, statushouders worden niet aangenomen’. Hierin zegt UAF-directeur Mardjan Seighali over de stappen […]

Summercourse: Goed voorbereid naar het hoger beroepsonderwijs of de universiteit!

Wil jij al een idee krijgen wat je te wachten staat als je gaat studeren op een hogeschool of universiteit? Wil je de do’s en don´ts weten bij het schrijven van een verslag/rapport? En wil je je Nederlandse taal verder verbeteren tot academisch niveau? Meld je dan nú aan voor een Summercourse in Eindhoven. Er […]

Radboud Management Academy stelt twee beurzen beschikbaar

Positief nieuws uit Nijmegen: de Radboud Management Academy (RMa) stelt twee beurzen beschikbaar voor hoogopgeleide, talentvolle studenten met een vluchtelingachtergrond. Op 12 mei ondertekende de RMa hiervoor online een samenwerkingsovereenkomst met het UAF.  De beursstudenten mogen kosteloos deelnemen aan de twee jaar durende avondopleiding MSc Bedrijfskunde. Een genereus aanbod, want normaliter is dit een kostbare opleiding. Voor de RMa is het interessant om studenten met een […]