لوبنا عبدو جایزه UAF را در آمستردام برای دستاوردهای استثنایی خود در زمینه تحصیل و کار دریافت کرده است.
لوبنا (46) در سال 2017 از سوریه به هلند آمد و به عنوان مشاور سیاست شهرداری در زمینه ادغام مدنی و زبان در شهرداری آمستردام کار می کند. او همچنین در دانشگاه آمستردام با تمرکز بر NT2 (هلندی به عنوان زبان دوم) و چندزبانگی تحصیل می کند. او اولین تازه وارد در UvA است که این استادی را انجام می دهد. جاه طلبی او با این واضح است: بهبود آموزش NT2 و ارتباط بهتر آن با درک تازه واردان. من قهرمان زبان هلندی خواهم شد. او علاوه بر تحصیل و کار، خانواده اش را در آنا پائولونا زندگی می کند. فرزندانم انگیزه من هستند و می خواهم الگوی آنها باشم.»
شش نامزد، شش داستان ویژه
جایزه UAF هر سال توسط UAF اهدا می شود. این جایزه نماد دانش، مهارت و پشتکار پناهندگانی است که در حال ساختن آینده ای جدید در هلند هستند. ده ها نفر از میان هزاران پناهنده ای که UAF به آنها کمک می کند برای نامزدی نامزد شدند. شش نامزد از میان این افراد بر اساس عملکرد تحصیلی و کاری و مشارکت اجتماعی انتخاب شدند.
بسیار خاص است که لوبنا اشتیاق به زبان را کشف می کند و سپس به عنوان یک تازه وارد، متخصص زبان در یک زبان دیگر نیز می شود.
آرت یان دی گئوس، رئیس هیئت داوران

این انتخابات بر اساس گزارش هیئت منصفه و رای مردم انجام شد. این جایزه توسط برنده سال گذشته، نورهان آلسیخ هیدار به همراه رئیس هیئت داوران آرت یان دی گئوس اعطا شد: "با هر داستانی که فکر می کردید "این بهترین است، این یکی سزاوار جایزه UAF است". و سپس مطلب بعدی را خواندید و همان ایده را دریافت کردید. هر کدام از شش نامزد داستان خاصی داشتند. بسیار خاص است که لوبنا اشتیاق به زبان را کشف می کند و سپس به عنوان یک تازه وارد، متخصص زبان در یک زبان دیگر نیز می شود. این که کار و مطالعه برای لوبنا بسیار مهم است، از انگیزه عظیم او مشهود است و قابل تحسین است. نمونه ای الهام بخش از استقامت در مواجهه با طرد شدن و پیروی از مسیر خود.'
وجودی پایدار بسازید
جایزه UAF در یک کنگره UAF اهدا شد. این سؤال به این سؤال میپردازد که چگونه اطمینان حاصل کنیم که استعدادهای نوپا میتوانند دوباره شکوفا شوند: میتوانیم سریعتر بخشی از جامعه هلندی شویم و میتوانیم موجودیتی پایدار بسازیم. زیرا حدود 80 درصد از پناهندگان پنج سال پس از ورود هنوز نتوانسته اند به بازار کار متصل شوند.
در این کنفرانس، فاطمه بلهیرچ، مدیر UAF، بر اهمیت استفاده پناهندگان از استعدادها، تحقق جاه طلبی ها و بازپس گرفتن کنترل زندگی خود تاکید کرد. آن ماریجک پادت، عضو پارلمان، که یادداشت ابتکاری "مشارکت از روز اول" را ارائه کرد تا صاحبان وضعیت سریعتر کار کنند، در سخنرانی خود بر این موضوع تأکید کرد. متعاقباً، Leendert de Bell (مدرس Hogeschool Utrecht، ترویج مشارکت کارگری پایدار پناهندگان)، Rachelle van Daalen (مدیر برنامه Diversity & Inclusion در ProRail) و روزنامهنگار سماجه قائمی نیا در طول یک بحث میزگردی در این باره بحث کردند.
لوبنا به عنوان برنده جایزه UAF 2022، بودجه آموزشی به ارزش چهار هزار یورو دریافت خواهد کرد که توسط ICM ممکن شده است.
استعداد را نباید هدر داد
به دانشجویان پناهنده و متخصصانی مانند لوبنا فرصت پیشرفت بدهید. با کمک مالی خود دنیایی از تفاوت را برای آنها ایجاد می کنید.
آیا به پناهندگان در راه کمک می کنید؟