Twitter Linkedin Facebook

Gemeenten en vluchtelingen

Hoger opgeleide vluchtelingen dienen de kans te krijgen hun capaciteiten te benutten. Dat is zowel in het belang van de samenleving als essentieel voor vluchtelingen. Gemeenten kunnen daarbij een zeer belangrijke rol spelen. De expertise van het UAF kan gemeenten ondersteunen bij beleidsdiscussies over en de uitvoering van inburgeringsprogramma’s, scholing, sociale activering- en re-integratietrajecten en arbeidsmarkttoeleiding voor vluchtelingen.

 

Wat kan het UAF voor uw gemeente betekenen?

 

Een voorbeeld: Gemeente Heerlen

 

Steun voor hoger opgeleide studenten

  • Studeren met behoud van uitkering
    De Wet Werk en Bijstand biedt gemeenten de mogelijkheid om vluchtelingen te laten studeren met behoud van hun uitkering. Het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid en de Vereniging van Nederlandse Gemeenten roepen gemeenten op om vluchtelingen ruimte te bieden voor scholing. Bij het UAF kunt u terecht voor advies en informatie: Contactpersoon: Erik van den Bergh, telefoon: 030-2192691 of e.vandenbergh@uaf.nl.
  • Ondersteunen studietrajecten voor vluchtelingen
    Het UAF betaalt studiekosten van vluchtelingstudenten, geeft advies en biedt hulp bij het vinden van een baan. Meer informatie en toelatingscriteria: 030-252 08 35 of info@uaf.nl.
  • Schakeljaren
    Voor veel vluchtelingen vormt een schakeljaar de brug naar het Nederlandse hoger onderwijs. Meer informatie 

Steun voor hoger opgeleide werkzoekenden

  • Bemiddeling werkzoekende-werkgever
    Het UAF bemiddelt tussen hoger opgeleide vluchtelingen en werkgevers die op zoek zijn naar talentvol personeel. Meer informatie: 030-252 08 35 en jobsupport@uaf.nl.
  • Samenstellen portfolio
    Een portfolio geeft zowel vluchtelingen als werkgevers inzicht in de opgebouwde leer- en werkervaring. De afdeling Job Support ontwikkelt en verzorgt workshops voor vluchtelingen en werkgevers. Meer informatie: 030-252 08 35 en jobsupport@uaf.nl.
  • Stages en mentorschappen
    Heeft uw gemeente ruimte voor stageplaatsen en mentorschappen? Neem dan contact op met de afdeling Job Support: 030-252 08 35 of jobsupport@uaf.nl.
  • Trainingen en workshops
    De afdeling Job Support ontwikkelt trainingsprogramma’s op maat voor organisaties die met hoger opgeleide vluchtelingen willen werken. Tevens verzorgt het UAF sollicitatietrainingen en specifieke trainingen voor gevluchte artsen. Meer informatie: of 030-252 08 35 en jobsupport@uaf.nl.
  • Gemeenteprojecten
    Het UAF verzamelt informatie over gemeentelijke initiatieven om vluchtelingen meer te laten participeren in de samenleving. Contactpersoon: Erik van den Bergh: e.vandenbergh@uaf.nl of 030-2192691.

 

Een voorbeeld: Heerlen

 

Gemeente Heerlen en het UAF hebben op 7 oktober 2010 een samenwerkingsovereenkomst ondertekend over nauwe samenwerking bij (studie- en werk-) trajecten voor hoog opgeleide vluchtelingen. De gemeente geeft in het convenant aan de positieve beeldvorming van vluchtelingen te willen bevorderen. Klantmanagers bij de gemeente krijgen voorlichting over vluchtelingen, en de mogelijkheden van de gemeente als werkgever zullen nader worden onderzocht. Daarbij wordt gedacht aan werving en selectie, werkervaringsplaatsen en diversiteitbeleid.

Foto: Kees Bleichrodt, toenmalig UAF-directeur (links), en mw. R. de Wit, wethouder Heerlen.
 

 

Het aantal vrouwelijke UAF-studenten verdubbelde sinds het begin van de jaren negentig van circa 22% naar ruim 44% (verslagjaar 2006-07).

'Het UAF was de hand die me optilde'

UAF Portret Karapet Karapetyan

De mentor op de Montessori-school bracht hem in contact met het UAF. Want Karapet Karapetyan wilde graag Rechten studeren, maar kon door zijn vluchtelingenstatus geen studiefinanciering aanvragen.

Lees hier zijn verhaal.

Ondernemer Soraya Ebrahimi

UAF vluchteling-student Soraya Ebrahimi Een van de startende ondernemers is Soraya Ebrahimi uit Iran. Soraya studeerde met  steun van het UAF aan de Foto Academie in Amsterdam. Sinds enige tijd is zij gevestigd als fotografe.

'Je kunt geen activist zijn als je bang bent'

Het Scholars at Risk-netwerk waarvan het UAF deel uitmaakt, bracht de Sri Lankaanse mensenrechten-activiste Sunila Abeysekera in juni 2011 naar Den Haag. Lees hier haar verhaal.

‘Onderwijs was het enige dat we hadden’

Sociaal wetenschapper Irma Mooi-Reçi uit Albanië is heel dankbaar: ‘Zonder het UAF had ik de studie nooit kunnen betalen, en had ik dus niet kunnen studeren.’ Lees haar hele verhaal.